2010年企业人力资源管理师(三级)基础知识模拟试题(3)-
2013-03-18来源/作者:卫凯点击次数:355
一、单项选择题(每题1分,共60分。每小题只有一个最恰当的答案。)
第 1 题 ( )是指企业为了适应未来环境的变化,寻求长期生存和稳定发展而制定的总体性和长远性的谋划与方略。
【正确答案】: D
【参考解析】: 教材第45页
第 2 题 实际工资是经价格指数修正过的货币工资,用以说明工资的实际购买能力,其计算公式为( )。
【正确答案】: C
……
二、多项选择题(每小题1分,共40分。每题有多个正确答案。错选、少选、多选,均不得分)
第 61 题 具有中国特色的现代人力资源管理理论,应当建立在( )基础之上。
【正确答案】: A, B, D, E
【参考解析】: 教材第192页
第 62 题 管理的宗旨和目标是( )。
【正确答案】: A, B, E
【参考解析】: 教材第148页
……
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第 1 题 ( )是指企业为了适应未来环境的变化,寻求长期生存和稳定发展而制定的总体性和长远性的谋划与方略。
【正确答案】: D
【参考解析】: 教材第45页
第 2 题 实际工资是经价格指数修正过的货币工资,用以说明工资的实际购买能力,其计算公式为( )。
【正确答案】: C
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二、多项选择题(每小题1分,共40分。每题有多个正确答案。错选、少选、多选,均不得分)
第 61 题 具有中国特色的现代人力资源管理理论,应当建立在( )基础之上。
【正确答案】: A, B, D, E
【参考解析】: 教材第192页
第 62 题 管理的宗旨和目标是( )。
【正确答案】: A, B, E
【参考解析】: 教材第148页
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