2010企业人力资源管理师(一级)基础知识模拟试题(6)-人

一、理论知识单选题（每小题只有一个最恰当的答案）
第 1 题 以下与目标管理的基本思想有抵触的是（　　）。

【正确答案】： B
【参考解析】： 考点：教材第261页
第 2 题 企业产权结构和产权结构设计不包括（　　）。

【正确答案】： D
【参考解析】： 考点：教材第39页
……
二、理论知识多选题（每题有多个答案正确，错选、少选、多选，均不得分）
第 61 题 公文筐测试常见的测评维度包括（　　）及风险态度、信息敏感性等。

【正确答案】： A, B, C, D, E
【参考解析】： 考点：教材第112页
第 62 题 一般系统理论认为。人力资源管理子系统是完全开放性的，并且在组织竞争力的管理模型中，要求是（　　）。

【正确答案】： C, D, E
【参考解析】： 考点：教材8页
第 63 题 国有企业的绩效管理可根据业务进行组织分工，分为（　　）。

【正确答案】： A, B, C, D, E
【参考解析】： 考点：教材第280页
……
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