无忧首页企业系统我的无忧
无忧服务:
兼职活动培训
娱乐交友:
交友社区资讯
全职实习:
实习暑假寒假
微信号:school51
扫一下,立即关注
加关注
在线支付,立省10元
下载新版APP
===大学生成长生活平台===

2010年特岗教师招聘考试小学教育理论综合专家命题预测试题(

2012-12-31来源/作者:卫凯点击次数:461

2010年教师公开招聘《小学教育理论综合》专家命题预测试卷(5)

一、单项选择题(在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的,请将正确答案的代号填入题后的口号内。每小题1分,共24分)

1 题 加涅提出的学习效果,即学习类型不包括(  )。

2 题 在观摩教学行为时,一般分为以下环节:创设情景,联系旧知识,引出新主题;实验探索,意义建构;(  )和效果评价。

3 题 课程的组织方式或设计课程的种类指的是(  )。

…………

二、填空题(共9分)

25 题 课程从课程的组织__________,可分为学科中心课程、学生中心课程、社会中心课程等。

…………

三、名词解释(每小题4分,共12分)

31 题 思维

…………

四、判断题(每小题1分,共5分)

34 题 集中复习的效果优于分散复习的效果。(  )

…………

五、简答题(每小题4分,共16分)

39 题 请说明教育目的同培养目标的关系。 

…………

六、案例分析题(每小题8分,共24分)

…………

七、论述题(10分)

…………

试卷说明:本试卷适用范围:
面向应往届高校毕业生公开招聘 农村特岗教师招聘 教育局公开招聘
教师入编考试 代转公考试 事业单位公开招聘教师

查看完整版>>2010年教师公开招聘《小学教育理论综合》专家命题预测试卷(5)

相关试题:

2010年特岗教师招聘考试小学教育理论综合专家命题预测试题(4)

2010年特岗教师招聘考试小学教育理论综合预测试题汇总

2010年特岗教师招聘考试教育理论综合知识模拟试题及答案

2010年特岗教师招聘考试教育理论综合模拟试题及答案





相关阅读



关于我们 | 联系我们 | 用户指南 | 网站地图 | 意见建议 | 会员注册 | 用户协议 | 隐私政策